Strategisk inköpare sökes till Nordifa

Redan i mitten av 1800-talet tillverkades maskinfilt i Halmstad. Sedan dess har mycket hänt - företag har försvunnit, andra har knoppats av och bytt namn. Dagens Nordifa är den enda nordiska tillverkaren av tekniska textilier som har en komplett produktionskedja, från fiber till färdig funktion. Våra kunder finns inom flera olika områden, bland annat processindustri över hela världen, tillverkningsindustri som använder Nordifa-komponenter i sina produkter samt välkända möbelformgivare. Nordifa omsätter cirka 110 miljoner kronor per år. Sedan december 2024 ingår även Sporda Nonwoven i gruppen, med en omsättning på cirka 45 miljoner kronor. Nu söker vi en strategisk inköpare som vill ta ett samlat ansvar för Nordifas inköpsarbete och vara med och utveckla företagets leverantörsrelationer, materialval och inköpsstrategier. För mer information oss och våra produkter, besök www.nordifa.se. Vad vi erbjuder dig Som strategisk inköpare får du en central roll i vårt strategiska inköpsarbete och arbetar nära våra produktionsenheter. Du ansvarar bland annat för att utveckla och uppdatera avtal med leverantörer av produkter och tjänster. En viktig del av rollen är att analysera våra behov av råmaterial och förnödenheter, följa leverantörsmarknaden och bidra till att vi ligger steget före.

I rollen kommer du bland annat att:

• Arbeta nära produktions- och marknadsavdelningen och bidra med kunskap om leverantörsmarknaden.
• Ansvara för avtals- och prisförhandlingar samt, tillsammans med VD, medverka vid val av leverantörer.
• Arbeta med material- och sortimentsutveckling för att säkerställa konkurrenskraftiga priser.
• Uppdatera leverantörsuppgifter och priser som ligger till grund för våra produktkalkyler.
• Arbeta med hållbarhetsfrågor och ansvara för rapportering av relevanta uppgifter till kunder.
• Genomföra leverantörsutvärderingar och följa upp samarbeten.

Vi söker dig som har:

• Erfarenhet av strategiskt inköp och kategoriinköp, inklusive avtal, prisförhandlingar och leverantörsutveckling.
• Erfarenhet från tillverkande industri, gärna inom textilområdet.
• Goda kunskaper inom avtalsjuridik samt vana av analyser, kalkyler och prognoser.
• Erfarenhet av arbete i affärssystem. Kunskaper i Monitor är meriterande.
• Erfarenhet av hållbarhetsfrågor och leverantörsutvärderingar är meriterande.
• God förhandlings- och relationsbyggande förmåga samt förmåga att vara både lyhörd och tydlig.
• Ett affärsmässigt, strukturerat och analytiskt arbetssätt.
• Obehindrade kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska.

Låter detta som din nya utmaning? Då är du välkommen med din ansökan senast den 30 september. Urvalet sker löpande, så dröj inte med att inkomma med din ansökan. Detta är ett rekryteringsuppdrag där anställningen sker på Nordifa, men där rekryteringsföretaget Human Network sköter rekryteringsprocessen. Frågor angående tjänsten besvaras av rekryteringskonsulten Sinisa Bozic, sinisa@humannetwork.se eller på 0708-26 06 23. Ansök via www.humannetwork.se och välj rätt tjänst. Alla erbjudanden om annonseringshjälp undanbedes.

Välkommen med din ansökan!