Postdoktor (2 år)

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Vid Institutionen för fysik bedrivs en stark och expanderande forskning med flera olika inriktningar, t. ex. organisk elektronik, nanoteknik, fotonik, rymdfysik och teoretisk fysik. Institutionen är en del av KBC, kemiskt-biologiskt centrum vid Umeå Universitet. Vi har ett starkt fokus på interdisciplinär forskning och utmärkt tillgång till modern instrumentering och infrastruktur för analys. Institutionen för Fysik söker en motiverad postdoktor till ett projekt som syftar till att utveckla luminescerande kolprickar (carbon dots) för ljusemitterande tillämpningar. Anställningen är på heltid under 2 år, med planerad start 1 april 2026 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är den 2 februari 2026. Projektbeskrivning och arbetsuppgifter I projektet ”All-Plant-Based Artificial Lighting Solution for Greenhouses” vill vi utveckla och syntetisera hållbara nanomaterial med hög luminescerande, i synnerhet kolprickar (carbon dots) framställda från växtbaserade resurser, som ett alternativ till dagens icke-hållbara material inom ljusemitterande tillämpningar, såsom sällsynta jordartsbaserade fosforer och kvantprickar baserade på tungmetaller. Vi kommer att undersöka potentialen hos dessa hållbara luminescerande nanomaterial som färgomvandlande skikt i ljusemitterande enheter samt i andra avancerade optoelektroniska tillämpningar. Projektets huvudsakliga fokus är design, syntes och karakterisering av miljövänliga, biomassa-baserade emissiva kolprickar. Användningen av dessa luminescerande nanomaterial omfattar deras funktion som färgomvandlande lager eller som aktiva lager i ljusemitterande komponenter. Därför ingår även en andra central uppgift i projektet, nämligen att delta i tvärvetenskapliga samarbeten med andra forskare. Kvalifikationer För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Ytterligare krav är: Vi söker en kandidat som har visat förmåga att arbeta självständigt med initiativförmåga, integritet och ett starkt ansvarstagande, samt som på ett tillförlitligt sätt kan genomföra överenskomna forskningsuppgifter. Doktorsexamen (eller utländsk examen som bedöms vara likvärdig) i kemi, fysik, materialvetenskap eller ett närliggande område.  Dokumenterad erfarenhet av syntes och rening av organiska halvledare, nanopartiklar eller kvantprickar. Erfarenhet av syntes av kolprickar (carbon dots) är särskilt värdefull. Dokumenterad erfarenhet av materialkarakterisering, såsom NMR-spektroskopi, masspektrometri, röntgendiffraktion, röntgenfotoelektronspektroskopi, vibrationsspektroskopi och elektronmikroskopi. Dokumenterad erfarenhet av fotofysikalisk karakterisering, inklusive UV–Vis-absorptionsspektroskopi, stationär och tidsupplöst fotoluminescensspektroskopi, mätning av fotoluminescensens kvantutbyte samt andra relevanta tekniker. Mycket goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om den sökande har: Allmänna kunskaper i tillverkning och karakterisering av tunnfilmsprover, till exempel spin coating, fysisk ångdeposition, spraybeläggning samt karakterisering av ytegenskaper. Allmänna kunskaper inom tillverkning eller karakterisering av optoelektroniska komponenter. Ansökan Obligatoriska dokument: Personligt brev (max 2 sidor) som presenterar dina kvalifikationer, forskningsintressen, motivation för ansökan och framtida professionella mål. Meritförteckning - CV med publikationslista, Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas, Styrkta kopior av andra examensbevis, akademiska kursintyg och/eller betyg, Kopia av doktorsavhandling och maximalt 3 relevanta artiklar, Minst ett undertecknat rekommendationsbrev från referensperson(er) med kompetens att bedöma den sökandes forskningsförmåga. Övriga handlingar som den sökande vill åberopa. Kontaktuppgifter till två vidtalade referenser. Din ansökan ska vara skriven på engelska (föredras) eller svenska och lämnas in som PDF-filer. Ansökan ska skickas in via vårt elektroniska rekryteringssystem Varbi. Du loggar in i Varbi och skickar in din ansökan via knappen längst ned på denna sida. Sista ansökningsdag är 2 februari 2026. Kontakt För mer information, kontakta Jia Wang, jia.wang@umu.se. Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.